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Diagnostic sur conditions de travail et impact sur la santé: quelles préconisations retenir ?

Écrit par cpaul. Posté le Mercredi 25 avril 2012 @ 10:41:07 par cpaul

Nous mettons en ligne le rapport portant sur les conditions de travail et leur impact sur la santé des salariés, qui expose, suite à la démarche engagée paritairement dans le cadre de ce groupe de travail, les points suivants:

  • démarche de diagnostic
  • points clés du diagnostic au niveau national


Une partie importante de ce document est consacrée aux 50 préconisations pour améliorer les conditions de travail:

  • pilotage et ingénierie du changement
  • organisation, contenu et sens du travail
  • management
  • reconnaissance, participation et dialogue social
  • prévention des risques et rôle des RH

Avec un éclairage particulier sur les préconisations prioritaires:

  • 15 préconisations au regard de leur impact possible sur la santé
  • les 10 actions prioritaires du collège employeur (national, local)
  • les 8 actions prioritaires du collège salariés
  • les propositions de mise en oeuvre des actions priorisées par les acteurs.

A noter qu'à l'heure actuelle seule la CNAV semble avoir avancé sur ce terrain, une approche partielle ayant fait l'objet d'une communication lors de l'INC Retraite du 28 mars 2012.

Ce document est consultable ICI.




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